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  bienvenido | welcome
 
   
  The experiential learning centre
 

Innovation Factory™ Institute, mediante su tecnología 'experiential learning', la amplitud y profundidad de su portafolio, y 3 formatos distintos de impartición (presencial, blended, rapid) se muestra como la mejor elección para el desarrollo de las habilidades y comportamientos de innovación en los managers y empleados de una Firma

Más de 10.000 profesionales no pueden estar equivocados

www.innovationfactoryinstitute.com

 
Seminarios-Workshops sobre Creatividad, Innovación y Entrepreneurship

Los participantes conocen y practican en una sola jornada las técnicas y herramientas más relevantes y las van incorporando a su responsabilidad habitual, facilitando así la adquisición de nuevos comportamientos

Cultura Organizativa: La Cultura Organizativa, comprende las experiencias, creencias y valores, tanto personales como culturales de una organización

Habilidades y Competencias: Las competencias son características que están relacionadas con unos rendimientos efectivos o superiores en una situación o trabajo, definidos en términos de innovación y creatividad

Métodos y Herramientas: Conjunto de técnicas necesarias para desarrollar el proceso de innovación en una organización: detectar oportunidades, generar ideas, seleccionar las mejores y convertirlas en rentables

 
 
Programas ‘Experiential Training’ para preparar personas más innovadoras y creativas

Diseñados para desarrollar habilidades y adquirir nuevos comportamientos para preparar personas más innovadoras y creativas en todos los niveles jerárquicos de las organizaciones. Cada conjunto de programas formativos basados en Experiencias de Acción Específicas (1) que permiten al profesional alcanzar sus mayores cotas de desarrollo competencial en beneficio de la organización

 

(1) Método validado internacionalmente: XX ISPIM Conference ‘The Future of Innovation’, Vienna (Austria); ECEI 2009, European Conference on Entrepeneurship and Innovation, Antwerp, (Belgium); 2nd ISPIM Symposium. Innovation Symposium: Stimulating. Recovery – The Role of Innovation Management, New York (USA); ESME 2009, Athens (Greece); XXI ISPIM Conference ‘The Dynamics of Innovation‘, Bilbao (Spain); ECIE 2010, 5th European Conference on Entrepreneurship and Innovation, Athens (Greece); XXII ISPIM Conference ‘Sustainability in Innovation‘, Hamburg (Germany)
 
Highlights
 
  Compañía global, con presencia en 67 países del mundo y de la que forman parte más de 40.000 empleados. Con tres centros de producción en España y un millar de empleados, a través de la división farmacéutica -Merck Serono y Merck Consumer Health Care- y la división química -Merck Millipore y Performance Materials
 
  Es una cadena hotelera líder en hoteles de vacaciones presente en los principales destinos turísticos de España, Mediterráneo y Caribe con más de 100 hoteles de 4 y 5 estrellas. Pertenece al GRUPO IBEROSTAR donde actualmente opera en 19 países alrededor del mundo y posee un equipo humano de más de 23.000 personas, renovándose cada día para seguir siendo un referente del sector turístico a nivel internacional
   
   
   
   

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